מכרז מס' 1/5/2026 לתפקיד עובד /ת סוציאלי מרכז/ת ועדת תכנון טיפול והערכה/ ועדת החלטה

מכרז משאבי אנוש

מכרז פנימי מס'

1/5/2026

לתפקיד עובד /ת סוציאלי מרכז/ת ועדת תכנון טיפול והערכה/ ועדת החלטה

היקף משרה 65% (תקינה)

כפיפות: מנהלת האגף לשירותים חברתיים.

דירוג: דירוג עו"ס, בהתאם לרפורמת הישג (רמת ניהול1)

תאור התפקיד

דרישת סף

עובד סוציאלי בעל תואר בוגר בעבודה סוציאלית.
רישום עו"ס בפנקס העובדים הסוציאליים.
ניסיון של 5 שנים לפחות בטיפול במשפחות וילדים במחלקה לשירותים חברתיים.
ניסיון בעבודה בתחום הילדים ובני נוער וניסיון בניהול ועדות בתחום.
תעודת סיום קורס הכשרה לתפקיד יו"ר ועדות תכנון טיפול והערכה - במידה ואין הכשרה לכך והתחייבות ליציאה לקורס.

כישורים נוספים

תקשורת בין אישית טובה, יכולת לעבוד בצוות רב מקצועי ועם גורמים בקהילה, יכולת עבודה בצוות עם ילדים בסיכון ומשפחותיהם.

בעל יכולת הבעה בכתב ובע"פ בשפה העברית.

ניסיון בעבודה עם סביבה ממוחשבת .

מועמד עם מוגבלות זכאי לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה.
תינתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי הרשות המקומית אם המועמד הוא בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

תיבחן העדפה למועמד עם מוגבלות בהתאם לאמור בסעיפים 3 ו 9 לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות, תשנ"ח 1998 ובתנאי שעומדים בתנאי הסף למשרה וכשירים לביצוע התפקיד. האמור כפוף להצהרת המועמד המפרטת את דבר מוגבלותו/ה וכן בהמצאת מסמכים להוכחת המוגבלות.

רק מועמדים שעומדים בתנאי הסף כפי שפורסמו לעיל, תתקבל הגשת מועמדותם במידה והתהליך המיון הראשוני יסתיים בהצלחה ויוגשו כל המסמכים הרלוונטיים. משאבי האנוש ברשות יצור עמך קשר להמשך התהליך.
פרטי המכרז מפורסמים באתר העירוני, את טפסי הגשת המועמדות והמסמכים הנדרשים יש להגיש עד לתאריך 29/1/2026 שעה 13:00.

חובה לצרף טפסי הגשת מועמדות וקורות חיים ואישורים להוכחת עמידה בדרישות הסף לתפקיד, הגשת מועמדות שלא כנדרש לעיל ו/או לאחר המועד האמור, תיפסל על הסף.

בחינת וזימון המועמד בפני ועדת המכרזים תעשה על בסיס המסמכים אותם הגיש המועמד עד המועד הקבוע ובהתאם לשיקול דעתה הבלעדי של העירייה והיא אינה מתחייבת במסירת הודעה כלשהי למועמדים שאינם מתאימים

*הבהרה מגדרית: המכרז נכתב בלשון זכר, אך מופנה לגברים ולנשים כאחד